在工作中，合同公证需要多长时间？？这个问题经常被问到。根据《公证程序规则》第三十五条：经审查，公证机构认为申请公证的事项符合《公证法》、本规则及相关办证规则的，应当自受理之日起十五个工作日内向当事人出具公证书。因不可抗力、补充证明材料或需要核实相关情况的，所需时间不计入前款规定的期限，应及时通知当事人。所以，一般比较简单的公证事项，15个工作日内就可以收到公证书，注意是工作日，也就是说排除周末后计算的时间是15天。如果你公证的合同比较复杂，公证员需要你补充证明材料或者核实其他相关情况或者遇到不可抗力，一般来说就像地震海啸一样。那么这些延迟的时间将被排除在15个工作日之外。建议你在公证合同的时间尽量准备好所有的材料，提供给公证机构，减少公证员的审核时间，帮助你更快的拿到公证书。

劳动合同签订后需要备案吗

法律没有规定劳动合同必须要备案，备案不是必经程序。

根据《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。由此可知，劳动合同无须劳动局备案盖章。不过有的地方劳动管理部门要求要进行备案，但是这不影响签订劳动合同就生效的后果。法条依据《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。

《公证程序规则》第三十五条

公证机构经审查，认为申请公证的事项符合《公证法》、本规则及有关办证规则规定的，应当自受理之日起十五个工作日内向当事人出具公证书。因不可抗力、补充证明材料或者需要核实有关情况的，所需时间不计算在前款规定的期限内，并应当及时告知当事人。