社保是和工资挂钩的，所以各地比例不尽相同，一般来说是养老保险（单位20%，个人8%），医疗保险（单位10%，个人2%），失业保险（单位1%，个人0.2%），生育保险（0.8%全由单位承担），工伤保险（单位0.5%-1.6%全由单位承担）。

一、公司缴纳社保的比例是多少

个人与单位缴纳社保比例是养老保险费单位缴纳19%，个人缴纳8%;失业保险费单位缴纳0.8%，个人缴纳0.2%;医疗保险费：单位缴纳10%，个人缴纳2%;工伤保险和生育保险是不需要个人缴纳的，全部由企业缴纳。

二、用人单位为员工缴纳社保的比例是多少？

社保缴费比例：

养老保险

单位缴费16％，个人8％

医疗保险

以北京市为例，医疗保险缴费比例（最低数为上年全市职工工资的60%）：单位10%，个人2%+3元；

失业保险

单位1%，个人0.2%；

工伤保险

根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间；

生育保险

缴费比例：单位0.8%，个人不交钱。

三、社保缴费比例计算方法？

社保缴费比例：

养老保险缴费比例：单位：20%，个人8%；

医疗保险缴费比例：单位：8%，个人：2%；

失业保险缴费比例：单位：1.5%，个人：0.5%；

生育保险缴费比例：单位：0.8%，个人：0；

工伤保险缴费比例：单位0.2%-1.9%，个人：0。