江苏省企业退休职工丧葬费-法师兄

《关于调整企业职工非因工及因病死亡丧葬费标准的通知》赣人社发〔2012〕73号企业职工（含退休人员及按国务院国发〔1978〕104号文件规定办理的退职人员）非因工及因病死亡后，其丧葬费由3200元调整为5000元。《关于调整企业职工非因工及因病死亡丧葬抚恤费标准的通知》(赣劳社养[2008]15号)一次性抚恤费标准，企业职工（不含退休、退职人员）为所在市、县（区）上年度在岗职工10个月平均工资，退休（含退职）人员为所在市、县（区）上年度10个月平均基本养老金。

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《关于调整企业职工非因工及因病死亡丧葬费标准的通知》赣人社发〔2012〕73号企业职工（含退休人员及按国务院国发〔1978〕104号文件规...

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江苏省企业职工因病死亡的，死者的配偶或者子女可以依法领取丧葬费和抚恤金。丧葬费的金额是5000元至6000元（苏州市执行的是6000元标准）...

答：我为你提供以下资料，希望对你维权有利《关于调整国有企业职工丧葬费和遗属生活困难补助费标准的通知》各行署、市劳动局，财政局，总工会；省直有关委、办、厅、局：近几年，由于物价调整，生活费增加，我省国有企业现行的企业职工丧葬费和遗属生活困难补助费标准已不能适应实际需要。为此，对现行标准作如下调整：一、因工死亡职工的丧葬费为2000元；因病或非因工死亡的职工的丧葬补助费为1000元。二、因工死亡职工供养直系亲属的生活困难补助费为：家居省辖市的，每人每月100元；家居县（市）、镇的，每人每月80元；家居农村的，每人每月70元三、因病或非因工死亡职工供养直系亲属的生活困难补助费为：家居省辖市的，每人每月60元；家居县（市）、镇的，每人每月50元；家居农村的，每人每月40元。四、供养直系亲属，凡孤身一人生活者，可在上述标准基础上增加10元。五、已故离休干部所供养配偶的生活困难补助费，按因工死亡职工供养直系亲属生活困难补助费的标准执行。六、城镇非国有企业可参照本通知的有关规定执行。七、本通知从一九九六年七月一日起执行。提高标准所增加的支出按原渠道开支。

各市州劳动和社会保障局、财政局、工会，省直有关部门，中央在甘各单位：随着全省经济的发展和人民生活水平的提高，为了进一步落实党和政府全面构建社会主义和谐社会的具体要求，建立符合劳动者死亡实际需要的丧葬抚恤补助办法，通过调查研究，并报经省人民政府同意，决定对企业职工和退休人员因病、非因工死亡后一次性丧葬补助费和一次性抚恤费的发放标准进行调整，现就有关问题通知如下：一、企业职工和退休人员因病非因工死亡后一次性丧葬补助费由现行的1200元，调整为2500元。二、企业职工和退休人员因病非因工死亡后一次性抚恤费由现行的800元，调整为1200元。三、企业职工因病、非因工死亡后，一次性丧葬补助费和一次性抚恤费由企业发放。企业退休人员因病、非因工死亡后，参加了企业职工基本养老保险社会统筹的，一次性丧葬补助费和一次性抚恤费在企业职工基本养老保险基金中列支，由社会保险经办机构发放；没有参加企业职工基本养老保险社会统筹的，一次性丧葬补助费和一次性抚恤费由所在企业发放。四、本通知自下发之日起执行，过去有关规定与本通知不一致的，按本通知规定执行。

根据您叙述的情况，依据黑龙江省人力资源和社会保障厅黑龙江省财政厅黑人保发[2010]53号《关于提高丧葬补助费和一次性抚恤金标准的通知》“一、机关事业单位职工及离退休人员（含企业离休人员）死亡、参加城镇企业基本养老保险人员因病或非因工死亡的，丧葬补助费由1200元调整为4000元。企业退休人员因病或非因工死亡后，一次性抚恤金标准由1000元调整为6000元。”因此，丧葬补助费为4000元。