晚婚晚育假期是多少天呢，国家规定

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• 问国家规定的晚育假是多少天
  

  男25周岁,女23周岁以上结婚为晚婚,已婚妇女24周岁以上或晚婚后怀孕生育第一个孩子为晚育。女职工生育享受不少于九十天的产假。符合晚育生育的妇女，在国家规定的产假基础上，增加晚育假30天，其配偶享受晚育护理假3天。晚育假一般应当与产假合并连续使用，晚育护理假应当在产妇产假期间使用。晚育假期间享受产假同等待遇；晚育护理假期间的工资，按照本人正常出勤应得的工资发给。

• 问2018年国家规定晚婚晚育生育多少天
  

  2018年晚婚晚育产假多少天：符合晚婚年龄（女性23岁，男性25岁）的国家规定，可享受晚婚假15天（含3天法定婚假）。初婚年龄的计算方法以结婚证上批准的日期为准。计算公式：初婚年龄＝结婚证上批准的日期－我的出生日期。晚婚的定义。男性25岁以上，女性23岁以上的初婚为晚婚。

• 问河北晚婚晚育假是多少天呢
  

  晚婚晚育是我国鼓励的政策，我国法律规定：公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。我国法律：符合晚育年龄的夫妻可以享受延长产假的奖励。即在国家规定的90天产假的基础上，将增加晚育假30天，其配偶可享受晚育护理假3天，晚育假期间产妇将享受产假同等待遇，晚育护理假期间配偶工资不受影响。而河北省晚婚晚育陪产假规定 2017年只会在这一基础上增加而不会减少，一般为15天，也会因为地方和公司上规定的不同而有所不同。这就是对江西晚婚晚育陪产假规定2017

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