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对于行政合同不履行的问题，如果公民、法人或者其他组织不履行，行政机关可以强制其履行；但行政机关不履行的，根据《行政复议法》第二条、第六条，公民、法人或者其他组织可以申请行政复议；或者根据《行政诉讼法》第二条、第十二条，公民、法人或者其他组织可以向人民法院提起行政诉讼。
公司不履行合同的，应当承担继续履行或者赔偿损失等违约责任。在履行期届满前，公司明确表示不履行合同的，另一方可以终止合同，并要求其承担违约责任。当事人可以协商处理协商不成的，可以依法申请仲裁或者直接提起诉讼。
法院的判决是正确的,其实你起诉的纠纷还是劳动合同纠纷,而合同具有相对性,也就是说合同纠纷仅发生在合同相对方之间,与第三方一般没有关系,其实你这个案子根本就没有必要这样起诉,因为分公司本来就不是合同的一方,也无权与你解除劳动合同,如果总公司不履行未到期合同,你可以直接申请劳动仲裁,要求对方履行即可,由于你对法律的误解,导致你产生现在的错误.
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