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女干部和女工人界定工人指个人不占有生产资料,依靠工资为生的工业劳动或手工劳动者,一般指工厂中生产工序的人,除了工厂的管理者外,都称为工人。;...
由退休审批部门,按照实际缴费年限及当年政策审核。...
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女干部和女工人界定工人指个人不占有生产资料,依靠工资为生的工业劳动或手工劳动者,一般指工厂中生产工序的人,除了工厂的管理者外,都称为工人。;干部指国家机关、军队、人民团体中的公职人员或者担任一定的领导工作或管理工作的人员亦泛指国家机关、军队、人民团体中的公职人员士兵、勤杂人员除外。女性中,女工人女干部的区分主要通过她们申报退休时所在岗位性质来确定。即申报退休时所在岗位为管理、技术岗位的,是女干部;申报退休时所在岗位为生产、操作或服务岗位的,称女工人。关于退休年龄除丧失工作能力者,符合下列条件之一,可以退休:针对干部一男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作年限满十年的;二公务员工龄满三十年,可以申请退休;男年满60周岁、女年满55周岁,必须退休;三男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的。针对工人一男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;二从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的;三男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的,由医院证明,并经过劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
没有并轨女干部仍是55周岁女职工仍是5O周岁退休延迟休政策还没有出来
干部和工人这个概念,本来就是一个荒诞的概念,是极其不科学的。因此,要在法律上来界定这个概念,就更加不适宜。法,是一项社会学科。其内在科学性很强。
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