哥哥在工作中受伤，我可以申请劳动仲裁吗

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• 问工作中受伤劳动仲裁申请书
  

  尊敬的当事人，您好，根据你咨询的问题，如果公司损害你的劳动权益，将可能涉及到违法处理劳动关系，在这样的情况下，那么你可以到当地的劳动仲裁委员会进行处理，申请相关的劳动权益赔偿，而且可能要公司承担一定的法律责任，才可以维护你最大的劳动权益。

• 问哥哥在微信上搞事，我的哥哥可以告他吗？
  

  1，建议及时向警方报案处理，如果伤情鉴定为轻伤害以上（包括轻伤），伤人者已涉嫌故意伤害罪，依法应被追究刑事责任，《刑法》第二百三十四条第一款规定：“故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑，拘役或者管制。”犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。 2，公安机关立案后，你哥可以提起附带民事诉讼，要求人身损害赔偿；当然你哥也可以直接向法院起诉要求人身损害赔偿； 3，人身损害赔偿的项目包括：残疾赔偿金，医疗费，住院伙食补助费，后续治疗费，误工费，护理费，被抚养人生活费，残疾辅助器具费，营养费，交通费，精神损害抚慰金等。 4，伤人者致你哥伤害依法不仅要承担刑事责任，而且还需要承担人身伤害赔偿责任。承担刑事责任，并不能因此不承担民事赔偿责任。或者承担了民事赔偿责任，并不能因此不承担刑事责任；通俗点说就是既要打，还要罚；

• 问哥哥在工地受伤了我该怎么办
  

  按照你介绍的情况看，此起事故应当认定为工伤事故。因此，你哥哥首先应当取得证据证实你所说的事实。然后向当地劳动争议仲裁委员会申请认定劳动关系。之后申请劳动局认定工伤，之后申请评定工伤等级。在此期间任何阶段都可能与对方和解成功。你哥哥应当将凡是与你哥哥工作由上下级关系的包工头、特别是有营业执照的建筑公司作为诉讼对象方可打赢。

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