职工非因公死亡有丧葬费吗-法师兄

是有的，因病或非因工死亡的企业职工可以按照当地的政策享受死亡待遇。死亡待遇包括三个方面：1.丧葬补助费；2.一次性抚恤金；3.遗属生活补助费。其中1、2两项是一次性支付的，3是按月支付的。关于遗属生活补助费不是所有的遗属都可以领取的。首先，必须以死亡职工的工资为主要生活来源。其次，在职工死亡30日内有下列情形之一的：1.完全丧失劳动能力的；2.因病或非因工死亡职工配偶男年满6O周岁、女年满55周岁的；3.因病或非因工死亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的；4.因病或非因工死亡职工子女未满18周岁的；5.因病或非因工死亡职工父母均已死亡，其祖父、外祖父年满60周岁，祖母、外祖母年满55周岁的；因病或非因工死亡职工子女及其配偶已经死亡或完全丧失劳动能力，其孙子女、外孙子女未满18周岁的；7.因病或非因工死亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力，其兄弟姐妹未满18周岁的。

答

属于自然死亡，单位支付丧葬费、有未成年、经济困难配偶的，支付抚恤费，具体以当地的规定标准为准。估计已修改在1万左右关于调整企业职工非因工及...

答

1，陕西省非因工死亡丧葬费就是3500元，没有一万几的规定，别被忽悠了； 2，除了丧葬费还有遗属生活补助：农业人口遗属每人每月230元，非农业人口遗属每人每月280元。 3，国家机关工作人员及离退休人员死亡才发放一次性抚恤金，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。企业职工死亡没有明确规定。

《中华人民共和国劳动保险条例》第十四条工人与职员及其供养的直系亲属死亡时待遇的规定：（乙）工人与职员因病或非因工负伤死亡时，由劳动保险基金项下付给丧葬补助费，其数额为该企业全部工人与职员平均工资两个月；另由劳动保险基金项下，按其供养直系亲属人数，付给供养直系亲属救济费，其数额为死者本人工资六个月到十二个月。详细办法在实施细则中规定之。

一般丧葬补助费。丧葬补助费是按当地上年度职工社会平均工资四个月的的标准来发放。若是在职职工因病或非因工死亡，丧葬补助费由其所在单位按原资金渠道列支；若是退休人员因病或非因工死亡，凡参加了养老保险社会统筹的，丧葬补助费从统筹基金中列支，未参加养老保险社会统筹的仍按原资金渠道列支供养直系亲属救济费。