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单位员工不签订劳动合同怎么维护自身权益?

2022-06-14
遇到单位不签订合同劳动者应提出要求,要求单位签订劳动合同。若单位不签订的,可以提起要求单位支付双倍工资。如何取得双倍工资?单位肯定是不会直接与员工结算双倍工资的,需如获得双倍工资肯定是需提起劳动仲裁。

相关法规

《劳动合同法》第十条,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

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