我的公司不给交社保怎么办

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• 问公司不给我交社保，怎么办？
  

  首先，公司不给您缴纳社会保险是不合法的， 其次，根据法律规定，公司不缴纳社会保险的情形分为未缴纳和未足额缴纳的情形。您在此对案情描述的不详细。若是，从未缴纳，则您可以提出解除劳动合同，并要求公司给予补偿，若是未足额缴纳，可以要求补缴。 公司未与您签订劳动合同也是不合法的，您可以要求解除合同，并在您工作次月起可以要求公司支付双倍工资。

• 问我公司不给交社保怎么办？
  

  1可以要求单位支付解除劳动合同或辞退的经济补偿金； 2单位行为属于违法，可以要求支付双倍经济补偿金的赔偿金； 3经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿； 4月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资； 5你可以到劳动稽查部门投诉，要求补缴社保或相应经济补偿金；

• 问公司不给我交社保怎么办?
  

  好像问过一次回答过你了，看样回答的不符合你心思是吧，想听实话真话就是不中听，再告诉你一遍：在咱们国家，所有用人单位只要用工，就必须签订劳动合同，劳动关系确定后就必须给员工购买社会劳动保险，这是社会劳动保障法规定的，也是强制性的。如果你不愿意缴纳社保，你只有走人，或单位让你走人，单位不会因你而去违法遭到严重处罚。单位的做法未有不妥之处，合理、合法。

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