学校不签劳动合同违法吗

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• 问海口劳动合同已签学校不给签
  

  你可以要求继续履行合同，因为新的劳动合同法规定用人单位必须与劳动者签定劳动合同，如果不签定则从第2个月开始需要支付双倍工资。若第二年还不签定，视为签定了不定期劳动合同，故你可以要求学校继续履行和约。如果你只需要赔偿，则可以向海口市劳动仲裁委员会申请仲裁以获得从没有签定合同起第2个月开始学校应该支付你的双倍合同。

• 问学校要劳动合同合法吗
  

  学校毕业要劳动合同(学校为了提高就业率、知名度)是不合法的，学生只要完成了相应的学业能力考核，就可以毕业，和是否实现就业无关。

• 问学校要求签劳动合同
  

  学校要求签就业协议是为了增加自己的毕业生就业率，这个国家是有要求的，达不到的话很多政策优惠就不能享受，所以学校态度还是很强硬的。关于毕业的三方协议其实没有我们想象的那么重要，学校要求应届毕业生签劳动合同只是为了让刚入社会的大学生别被骗了才设定的，一旦你进入公司，买了社保准备上班，需要重新签劳动合同的，当然对于只招收应届生的岗位有可能是需要这个的，看他们自己了，大部分都是无所谓的。报到证还是很重要的，去学院就业管理处就可以了。

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