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1、当事人在实习期是可以辞职的,可以与单位协商或者根据实习协议中约定的办法来辞职。 2、如果是试用期的劳动者,则可以通过提前三日通知用人单位的方式来辞职。
1、当事人在实习期是可以辞职的,可以与单位协商或者根据实习协议中约定的办法来辞职。 2、如果是试用期的劳动者,则可以通过提前三日通知用人单位的方式来辞职。
不是劳动关系,没有自动辞职一说。学生实习期间,虽身处实习单位,但目的是把课堂所学的理论与实践相结合,增强实际运用能力,属课堂教学的延伸,其身份仍然是学生,仍为学校所管理,是在执行学校的安排。用人单位仅仅是根据学校要求,提供实习场所、环境、条件。学生并不具有法律意义上的劳动者身份,与实习单位并无劳动关系,不受劳动法规调整,本来没有职位,不存在自动辞职问题,属于主动中断实习。《劳动法》第二条在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者,适用本法。
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