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地方事业编制属于正式编制。事业单位分类改革、全员聘用制等工作正在紧锣密鼓的推行。实行了事业单位改制的地方是全员聘用制,没实行改制的地方分干部...
在编制内的合同工是正式工,只要签订劳动合同并通过试用期就是正式工。正式工是指与用工单位签订劳动合同,从而与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动...
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合同聘用制,有点像。签定工作时间,到期可终止合同。单位效益不好时补偿下就可以终止合同。编制员工是国家事业编制。是国家职工,由财政开工资。个人只要不犯法判刑,单位不能辞退,国家会一直养到老。
1、如果光从协议来看,学校是违反了你们双方的约定。2、但“爱人转为正式编制”,这一约定其实一开始就存在实现的困难。它应受很多因素制约。而且,也很难,或基本上不可能通过法律来强制执行。3、可以和学校协商处理,或你爱人转为正式编制,或学校赔偿你一定的金钱。4、如果因为你爱人不能转为正式编制而且产生其他后果,严重影响你,使得你无法履行协议,如有必要,也可以解除协议。
协警是由于警力不足而招聘的临时工,无编制。属于专业群体预防和治疗团队,不具有行政执法权;协警必须在在编警察的领导下开展各项工作;协警实际上是一种地方警务工作制度安排,法律法规没有规定“协警”属于警察范畴。
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