在工地受伤了骨折怎么赔偿?

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• 问在工地受伤骨折了怎么赔偿？
  

  1、如果为劳动关系，及时申请认定工伤，并做劳动能力鉴定，结合工伤级别以及相关规定要求赔偿。 2、如果是劳务关系或雇佣关系，可以要求按人身损害标准赔偿，赔偿项目有医疗费，住院期间伙食费，误工费，护理费，营养费，交通费等，经鉴定构成伤残的还可索赔伤残赔偿金，具体数额以实际损失为准，协商不成可以到法院起诉。

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  一般工伤骨折赔付多少，需要先向人社局的劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定，根据等级享受工伤待遇。 工伤保险条例 第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。 第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。 劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。 生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。 劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。 第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

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  可认定为工伤。 1、停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由单位按月支付。（一般不超过12个月。评定伤残等级后停发。2、住院伙食补助费：所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的７０％。 3、生活护理费：停工留薪期内因生活不能自理的，由单位支付护理费。 4、医疗费用可报销。 5、伤残评定后，按伤残等级的不同，由社保机构支付相应费用。 一次性伤残补助金： 九级伤残为８个月的本人工资，十级伤残为６个月的本人工资；

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