无薪资加班的规定是什么样

大家都在问查看更多

• 问加班无薪资怎么办
  

  1、我国《劳动法》第四十四条规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。2、单位加班无薪资违反了我国劳动法规定；3、您可以与公司协商，要求公司向您补发加班补贴和您的工资；协商不成的，您可向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

• 问加班薪资扣税具体有什么规定？
  

  加班工资是工资、薪金收入的组成部分，应当与其他工资合并缴纳个人所得税。 《个人所得税法》 第二条下列各项个人所得，应纳个人所得税： 一、工资、薪金所得； 国务院 《个人所得税法实施条例》 第八条税法第二条所说的各项个人所得的范围： （一）工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。 国家统计局 《关于工资总额组成的规定》 第四条工资总额由下列六个部分组成： （一）计时工资； （二）计件工资； （三）奖金； （四）津贴和补贴； （五）加班加点工资； （六）特殊情况下支付的工资。

• 问劳动法加班的薪酬规定是什么
  

  安排劳动者加班，应该按以下计算方式发放劳动者加班工资：法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数；休息日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数；工作日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数。

相关法律短视频查看更多

• 1'04
  加班费国家是怎么规定的

  3,316人已观看

• 1'29
  劳动法加班费规定

  11,547人已观看

• 1'10
  什么是无形资产

  11,141人已观看

• 0'54
  什么样的合同是无效的合同

  1,961人已观看

相关普法查看更多

• 
  关于加班的薪酬规定是什么

  108人已浏览

• 
  加班薪资是否有法律规定

  114人已浏览

• 
  劳动法加班的薪酬规定是什么

  132人已浏览

• 
  加班工资的规定是什么

  416人已浏览