私企上班加班工资算不算进交五险一金里面？

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• 问五一加班工资怎么算
  

  按照规定，在法定节假日加班，日加班工资=月工资收入÷21.75天(月计薪天数)×300%；在休息日加班，则要按200%的标准支付加班工资，即日加班工资=月工资收入÷21.75天(月计薪天数)×200%。这里所说的工资收入指基本工资，奖金、津贴、各类补贴都不算在内。 5月1日加班工资=月工资收入÷21.75天(月计薪天数)×300%。 5月2日加班工资=月工资收入÷21.75天(月计薪天数)×200%。 5月3日加班工资=月工资收入÷21.75天(月计薪天数)×200%。 以上是五一加班工资怎么算问题的回答。

• 问夜班加班到晚上11点算不算加班工资
  

  加班到晚上11点,加班时薪应不低于平时工资的1.5倍。

• 问晚上加班一小时工资算不算
  

  晚上加班一小时工资的计算是：时薪不低于工资的150％；休息日安排工人晚上加班的，应当支付不低于工资200％的报酬；法定假日安排工人晚上加班的，应当支付不低于工资300％的报酬。

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