员工自离还受竞业限制吗

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• 问竞业限制条款效力终止，还有受限制吗
  

  竞业限制条款的效力终止后，一般而言是不会再受限制的。竞业限制是用人单位对负有保守用人单位商业秘密的劳动者，在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中约定的竞业限制条款。限制时间由当事人事先约定，但不得超过二年。竞业限制条款自约定期限届满时终止，该条款将不再对当事人产生法律约束力。

• 问竞业限制条款效力终止还有受限制吗?
  

  如果竞业限制条款效力终止，双方当事人不再受到竞业限制协议的法律约束，是不受限制的。

• 问员工离职可以约定竞业限制吗
  

  员工离职可以约定竞业限制，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。

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