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没签订合同的押金能退。押金是一方当事人将一定费用存放在对方处,保证自己的行为不会对对方利益造成损害,如果造成损害的可以以此费用据实支付或另行...
一般可以退的,涉及违约赔偿,具体合同内容?现在什么情况?...
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未签订书面合同,交的押金能够全退,这个在劳动法和劳动合同法中有明确的规定,和是否签订书面劳动合同无关,只要双方形成事实的劳动关系即可。如果单位不同意退,可以去劳动仲裁立案。劳动合同法第九条用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
没签订合同的押金能退。押金是一方当事人将一定费用存放在对方处,保证自己的行为不会对对方利益造成损害,如果造成损害的可以以此费用据实支付或另行赔偿。根据《电子商务法》第二十一条:电子商务经营者按照约定向消费者收取押金的,应当明示押金退还的方式、程序,不得对押金退还设置不合理条件。消费者申请退还押金,符合押金退还条件的,电子商务经营者应当及时退还。第七十八条:电子商务经营者违反本法第二十一条规定,未向消费者明示押金退还的方式、程序,对押金退还设置不合理条件,或者不及时退还押金的,由有关主管部门责令限期改正,可以处五万元以上二十万元以下的罚款;情节严重的,处二十万元以上五十万元以下的罚款。
租房子没签合同,会形成事实上的租赁关系,可以与房东协商退押金。如果对方不愿意退押金,可以收集证明租赁关系的存在以及押金的数额的证据提起诉讼。在租房子时,应当签订租赁合同,对于自身而言可以减少法律风险。根据《民法典》第七百零四条,租赁合同的内容一般包括租赁物的名称、数量、用途、租赁期限、租金及其支付期限和方式、租赁物维修等条款。《民法典》第七百零七条规定,租赁期限六个月以上的,应当采用书面形式。当事人未采用书面形式,无法确定租赁期限的,视为不定期租赁。
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