在煤矿工伤十级伤残能赔吗

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• 问煤矿工伤十级大概赔几万
  

  1、如果您弟弟与煤矿建立的是劳动关系，需要先做工伤认定，然后再做伤残鉴定，具体结论以伤残鉴定结论为准，不会太低；2、如果不属于劳动关系，需要承担雇主对雇工的赔偿责任，也需要做伤残等级鉴定；3、如果走诉讼，劳动关系的诉讼周期会比较长，要看仲裁机关的时间安排；4、赔偿的金额要根据鉴定结论来认定。

• 问煤矿工人工伤十级怎么赔偿
  

  根据《工伤保险条例》第三十七条规定“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。” 　　煤矿工人受十级工伤赔偿7个月本人工资的一次性伤残补助金，若解除合同或者合同到期的，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

• 问煤矿工人十级工伤赔偿标准
  

  煤矿工人受十级工伤怎么赔 《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 十级工伤伤残：19个月的本人工资 1、一次性伤残补助金：7个月的本人工资; 2、一次性工伤医疗补助金：6个月的本人工资; 3、一次性伤残就业补助金：6个月的本人工资。

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