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首先要看您是怎样受的伤害。如果是在劳动中受伤,应当按照《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级(GB/T)进行鉴定;如果是在交通事故或其他意外...
算的,劳动者应当尽快申请工伤认定。 根据《工伤保险条例》 第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当...
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一、关于工伤问题。根据法律规定,职工在收到事故伤害后一年内,应当申请工伤认定。但你超过了1年,现在是否还能申请,目前理论和实践中存在争议。二、2008年,我承办了一件法律援助案件,受害人在工作过程中,全身50%烧伤。医疗费花了9万多,他本人经过鉴定构成5级伤残。共单位赔偿了15万多。
如已经鉴定构成重伤,根据现行法律规定,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。故处刑不应低于3年,需结合是否有自首、是否赔偿、以及被害人是否有过错等综合判定。
如果是已退休发生工伤事故,不能按照《工伤保险条例》处理。退休后属于退出劳动力市场,属于提供的劳务,最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 (三)》规定属于劳务合同纠纷。可以按照最高人民法院关于人身损害赔偿标准理赔。超过法定退休年龄的进城务工的农民工因工受伤为工伤;已经依法享受养老保险待遇或领取退休金的人员因工受伤,不是工伤,按劳务关系对待。
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