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《中华人民共和国社会保险法》第三十七条规定，职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的，不认定为工伤：（一）故意犯罪；（二）醉酒或者吸毒；（三...
一、一般在饭店喝酒喝死了饭店没有责任，而与喝酒致死的人一同喝酒的人才需要负责任。 二、和人一起喝酒中，如果饮酒出事，有四种情况劝酒者需承...
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一般情况下，如果存在以下四种情况，劝酒者、酒友们是需要承担赔偿责任的。 1.强迫性劝酒：作为酒友，如果在饮酒过程中有明显的强迫性劝酒行为，如故意灌酒、用话要挟、刺激对方、不喝就不依不饶等。 2.明知对方不能喝酒：因喝酒引发对方如心脏病等疾病的发作，导致死亡等损害后果的情况下，是否知道对方的身体状况，成为酒友应否承担过错责任的前提。 3.未将醉酒者安全送达：如果饮酒者已经失去或即将失去对自己的控制能力，神志不清、无法支配自己的行为时，酒友没有将其送至医院或安全送回家中，或者不足以在合理的时间内让其达到有人照顾的情况(比如家中无人)，此时若出现意外，酒友要承担一定的责任。 4.酒后驾车未劝阻：在明知对方酒后驾车而不加以劝阻的情况下，一旦出事，酒友有可能会承担一定的责任。而对方不听劝阻的情况下，酒友是可以免责的。因为你的问题表述地比较笼统，建议你电话咨询，这样比较直接，能更好地为你解答。
消费者在接受服务时享有人身安全不受损害的权利，餐饮经营者，应当在合理限度范围内尽到安全保障义务，对其服务场所中潜在的危险有预见能力和排除义务。因此，在其经营场所内因为管理上的疏忽与遗漏而造成事故的，应承担相应的。而作为具有完全民事行为能力的健全的成年人，应当具有安全防范和自我保护意识，其饮酒后势必减弱行为能力，不能很好地注意安全防范，故对其跌伤并导致死亡存在重大过错，应承担主要责任。《中华人民共和国》第十六条侵害人身的财产损害赔偿范围侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿残疾生活辅助具费和金。造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。第三十七条违反安全保障义务的责任宾馆、商场、银行、车站、娱乐场所等公共场所的管理人或者群众性活动的组织者，未尽到安全保障义务，造成他人损害的，应当承担侵权责任。
酒店童工受伤一般不能申请工伤认定。童工是指未满16周岁的儿童或少年工人。童工与用人单位之间一般不能建立合法的劳动关系，因此不能建立合法的工伤保险关系。
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