我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

压压工资合法吗

2022-04-03
用人单位扣押劳动者的工资是没有任何法律依据的,即使因为辞职造成用人单位的损失,也不能在未经任何裁判程序的基础上直接扣除应发工资。 因此,用人单位的扣工资行为实际上是违法行为,可以向当地劳动监察大队举报,要求返还工资。如果还不奏效,可以申请劳动仲裁。 主要保护好相关证据,包括你的工资条,老板扣除你工资的证据。

相关问答

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题 立即在线问律师

点击提问 快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

大家都在问查看更多

相关法律短视频查看更多

相关普法查看更多

看完还不明白?马上在线问一下吧!

点击提问 快速获得指导

网友热门关注

法师兄 专业问答 详情

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询