工伤八级赔偿标准的明细

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• 问工伤9级赔偿标准明细
  

  职工因工致残被鉴定为九级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、人民政府规定。

• 问七级工伤赔偿标准赔偿明细
  

  赔偿多少要知道你的工资等等科目。否则无法计算，现告诉你可要求赔偿的科目，你自己计算，如还有不清楚，可当面咨询。职工因工致残被鉴定为七级，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。（三）伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。（四）工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。及住院伙食补助、交通费、住宿费、康复费等。

• 问工伤鉴定八级赔偿明细
  

  根据《工伤保险条例》的规定，工伤职工有获得医疗救助和经济补偿的权利，八级伤残职工享受的待遇就是工伤八级赔偿标准。 （一）医疗费； （二）住院伙食补助费、交通、食宿费； （三）辅助器具费用； （四）停工留薪期工资； （五）停工留薪期护理费； （六）一次性伤残补助金； （七）一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金《工伤保险条例》第三十七条、第六十四条。 1、八级伤残解除或终止劳动关系的，可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金； 2、具体标准参照各省市实施工伤保险条例办法的具体规定。

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