在单位加班期间受伤可以认定工伤吗

大家都在问查看更多

• 问职工有加班期间有伤情单位可以认定工伤吗？
  

  1、在单位加班单位知情 在单位加班，更符合工作场所的认定，而单位知情的情况通常是由单位支配、安排、要求的加班，或者是员工申请加班，单位批复同意，这两种加班情况受伤均可被认定为工伤。 2、在单位加班单位不知情 而在单位加班，单位不知情，能否被认定为工伤，通常分以下两种情况： （1）如果该单位没有加班审批制度，单位需要拿出证据证明其已经明确阻止过员工加班，否则在司法实践中会推定为单位对员工主动加班的行为表示默许，则该员工加班受伤容易被认定工伤； （2）如果该单位有加班审批制度，且该制度规定已为员工所知晓，员工若不提前走流程告知单位即私下加班，容易被认为属于员工本人过错故意，难以被认定工伤。

• 问员工在单位加班期间在公司受伤，工伤认定是否有？
  

  1、在单位加班单位知情 在单位加班，更符合工作场所的认定，而单位知情的情况通常是由单位支配、安排、要求的加班，或者是员工申请加班，单位批复同意，这两种加班情况受伤均可被认定为工伤。 2、在单位加班单位不知情 而在单位加班，单位不知情，能否被认定为工伤，通常分以下两种情况： （1）如果该单位没有加班审批制度，单位需要拿出证据证明其已经明确阻止过员工加班，否则在司法实践中会推定为单位对员工主动加班的行为表示默许，则该员工加班受伤容易被认定工伤； （2）如果该单位有加班审批制度，且该制度规定已为员工所知晓，员工若不提前走流程告知单位即私下加班，容易被认为属于员工本人过错故意，难以被认定工伤。

• 问工伤认定期间可以到单位上班吗
  

  工伤认定期间能去单位工作：单位无权辞退劳动者，劳动者享有继续工作的权利，单位需要发放报酬。

相关法律短视频查看更多

• 1'13
  员工受伤期间公司可以辞退吗

  4,654人已观看

• 1'22
  自己在上班路上受伤算工伤吗

  2,311人已观看

• 1'06
  员工上班途中受伤算工伤吗

  4,639人已观看

• 1'09
  在厂里受伤算工伤吗

  3,950人已观看

相关普法查看更多

• 
  同事在加班期间受伤算工伤吗

  117人已浏览

• 
  别人在加班期间受伤算工伤吗？

  83人已浏览

• 
  加班期间受伤算工伤吗？

  167人已浏览

• 
  加班期间受伤算工伤吗

  736人已浏览