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一、人身损害赔偿标准中,除了医疗费、误工费外,还有包括护理费、交通费、住宿费,如果有住院的,还有住院伙食补助费、营养费,构成残疾的,还有残疾...
工伤停工留薪期内,原工资福利待遇不变。误工费抵扣工伤停留期间工资请参考《工伤保险条例》 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停...
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如果保险是自已购买的话,在取得保险公司的误工费同时,也可以获得病假工资的。 《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》(劳部发[1995]309号) 59、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。
误工费工资证明一般都什么样;误工费证明主要是证明误工人员在误工期间的损失减少部分,一般情况下误工证明有两个证明组成:一是,单位的误工证明,主要证明本人的工资组成和本人在误工期间单位扣发费用(也说是本人误工期间减少的费用);二是,由单位出具的事故发生日前三个月的工资表(包括扣税部分),以此来证明,在事故发生日前本人工资核发情况,再与前一个证明相对应,就说明本人在误工期间有误工损失。
对于车险误工费人没受伤怎么办这个问题的解答有:在双方交通事故中造成车辆损失,没有人员受伤时,保险公司只负责把车辆维修好,不赔偿贬值费,另如有人员受伤时,才可以赔偿误费用。交强险只要有责任(次责、同责、主责、全责),在强制三责险中的赔付金额是一样的,因为强制三责险只分有责和无责。强制三责险有责的赔偿限额为死亡伤残赔偿限额110000元,医疗费用赔偿限额10000元,财产损失赔偿限额2000元。
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