产假有工资吗

大家都在问查看更多

• 问请假，产假有工资吗
  

  休产假是否有工资？休产假期间的工资怎么算呢？按规定，劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假、产假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。《女职工劳动保护特别规定》第五条规定，用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 第八条规定，女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。 按规定，劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假、产假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。因此，女职工产假期间，单位应当按照其提供正常劳动情况下的工资标准发放产假工资。 生二胎可以休产假吗 休产假还能休年假吗 休产假期间可以获得公司提成吗

• 问产假产妇有工资吗
  

  女职工产假期间可以领工资。女职工产假期间，用人单位不得降低工资、辞退或以其他形式解除劳动合同。用人单位违反法律规定，在女职工产假期间降低工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同的，女职工可以申请劳动仲裁，要求用人单位赔偿。

• 问流产产假有工资吗
  

  有生育津贴的。相当于工资。 产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。2011年11月21日，国务院法制办公室全文公布《女职工特殊劳动保护条例（征求意见稿）》，拟将产假由90天增至14周，生育流产医疗费用由单位支付。2012年4月18日，国务院常务会议审议并原则通过《女职工劳动保护特别规定（草案）》。草案将女职工生育享受的产假由90天延长至98天，并规范了相关待遇。

相关法律短视频查看更多

• 1'00
  请事假扣工资吗

  6,921人已观看

• 1'00
  男员工陪产假工资发放标准

  10,046人已观看

• 1'39
  产假期间工资怎么发放

  20,112人已观看

• 0'50
  流产有产假吗

  1,968人已观看

相关普法查看更多

• 
  产假有工资吗？

  133人已浏览

• 
  产假有工资吗

  97人已浏览

• 
  有产假工资吗

  84人已浏览

• 
  产假期间产假有工资吗

  219人已浏览