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在医院被职工感染工伤怎么办

2022-06-13
【工伤旧伤复发】《工伤保险条例》规定:工伤职工工伤复发,确认需要治疗的享受: 需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付 治疗工伤的医疗费,符合工伤规定的诊疗目录从工伤保险基金支付 工伤职工住院治疗期间,按照单位出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费 工伤职工在停工留薪期生活不能自理的,由用人单位负责护理 工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理 本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资;本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60% 自劳动能力鉴定结论作出之日起一年后,用人单位、工伤职工或者其直系亲属及其社会保险经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定

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