年假离职天数怎么计算

大家都在问查看更多

• 问年假天数怎么计算
  

  一般来说，年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。职工新进用人单位且连续工作满12个月以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。 折算方法为：（当年度在本单位剩余日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数。

• 问职工年休假天数怎么计算的？
  

  年假是指法律规定的劳动者在工作满一定工作年限后，每年享受的保留工作带薪连续休假。机关、团体、企业、事业单位、民营非企业单位、有员工的个体工商户等单位员工连续工作一年以上的，享受带薪年假。员工累计工作不满10年的，年休假5天，10年不满20年的，年休假10天，20年的，年休假15天。国家法定假日，休息日不计入年假。

• 问年休假天数怎么计算
  

  1、符合休假资格的新入职员工当年度年休假=(当年度剩余日历天数÷365)×全年应享受天数 《企业职工带薪年休假实施办法》第五条职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的，当年度年休假天数，按照在本单位剩余日历天数折算确定，折算后不足1整天的部分不享受年休假。折算公式和折算方法为：(当年度在本单位剩余日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数。

相关法律短视频查看更多

• 1'37
  年休假怎么计算

  24,706人已观看

• 1'43
  1天病假扣工资怎么算

  2,772人已观看

• 1'05
  年假工资怎么核算

  1,063人已观看

• 1'06
  职工请病假工资怎么算

  7,473人已观看

相关普法查看更多

• 
  年假天数怎么计算

  258人已浏览

• 
  年休假怎么计算天数

  489人已浏览

• 
  怎样计算年休假天数

  179人已浏览

• 
  离职未休年休假天数怎么算？

  149人已浏览