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劳动仲裁没有可供证据怎么办

2022-05-10
劳动争议案件都比较复杂,所涉及到的法律法规比较多,一般情况下,你要是提起劳动仲裁,你首先应当证明你也公司之间有劳动关系,比如,劳动合同、工资单、门卡等等,如果公司认为差旅费应当由业务员自己承担,则应有相关的规定或在合同中有约定。 至于你把公司的货款据为己有,公司一般可能会起诉你要求你退回货款,如果他以侵占为由向公安机关报案,则你可能面临触犯刑法的可能,如果职务侵占罪名成立,则可能被判五年以下有期徒刑或者拘役。这种可能性比较小。

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