合同工意外死亡赔偿的问题

大家都在问查看更多

• 问意外保险死亡赔偿问题
  

  意外死亡赔偿标准 按照工伤赔偿条例进行赔偿： 1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其它亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。但核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。 3、一次性工亡补助金，标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准根据当地的地方法规确定。

• 问工伤意外死亡赔偿金标准问题
  

  1，首先向劳动局申请认定为工亡，视同工伤进行赔偿。 2，赔偿项目包括： （1）丧葬补助金：死亡职工所在地上年度职工平均工资6个月。 （2）一次性工亡补助金：上年度全国城镇居民人均可支配收入的二十倍。 （3）供养亲属抚恤金：按照工亡职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。

• 问工地工人在工地意外死亡的赔偿问题？
  

  赔付。一次性工亡补助金42万左右。职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

相关法律短视频查看更多

• 0'59
  工伤意外死亡怎么赔偿

  2,250人已观看

• 1'32
  在单位意外死亡应该怎么赔偿

  2,225人已观看

• 1'00
  劳动合同需要注意的问题

  1,520人已观看

• 1'00
  建筑工程施工合同注意哪些问题

  1,115人已观看

相关普法查看更多

• 
  临时雇工意外死亡死亡赔偿问题

  319人已浏览

• 
  残疾人意外死亡赔偿问题

  415人已浏览

• 
  夫妻一方意外死亡赔偿金问题

  233人已浏览

• 
  工伤死亡赔偿问题

  193人已浏览