单位工伤无人作证怎么办

大家都在问查看更多

• 问在工作单位摔伤怎么办
  

  在工作时间、工作地点因工作原因受伤属于工伤，单位应当申请工伤认定并申请工伤待遇，单位不申请的，劳动者可以自行进行工伤认定和劳动能力鉴定，要求单位进行工伤赔偿，包括医疗费、停工留薪期工资、假肢等器具费、护理费、伤残补助金、伤残津贴、工伤医疗补助金、就业补助金、伙食补助、交通费等等。

• 问在单位工作受伤，单位不赔偿怎么办？
  

  加班期间受伤属于工伤，受伤后一个月内由提出申请工伤，不提出申请的，您可以在受伤之日起一年内提出申请。认定工伤后，要委托对工伤等级进行鉴定，根据鉴定结果你可以请求单位按照规定进行赔偿。若您的单位拒不赔偿的，你可以申请劳动仲裁，不服仲裁裁决还可以向人民法院提起诉讼。你可以请求的项目包括：医疗费、住院伙食补助费、停工留薪期工资、护理费（需护理的）、一次性伤残补助金（构成伤残的），若劳动合同期满，或者你申请解除劳动合同的，还可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。期限问题，如果用人单位积极配合的话，赔偿比较快，如果用人单位不予配合，需要通过仲裁及诉讼解决。一天只发30几块钱是不对的，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

• 问换工作单位工伤保险怎么办
  

  1、工伤保险没有个人账户，辞职后保险自动解除。也可以直接要求原公司办理社保转移，或者停止缴纳社保即可。 2、根据《工伤保险条例》的规定用人单位批准成立后就应到社会保险经办机构为职工办理工伤保险参保手续。

相关法律短视频查看更多

• 1'04
  政审父母无工作单位怎么填

  49,673人已观看

• 1'19
  工伤单位不赔怎么办

  1,390人已观看

• 0'53
  工伤用人单位不赔偿怎么办

  1,702人已观看

• 0'46
  工作单位换了社保怎么办

  9,285人已观看

相关普法查看更多

• 
  换工作单位工伤保险怎么办

  398人已浏览

• 
  工伤后工作单位调动了怎么办

  1,233人已浏览

• 
  单位不给作工伤认定怎么办

  187人已浏览

• 
  单位拒绝开工作证明怎么办

  1,141人已浏览