九级工伤怎么申请赔偿

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• 问九级工伤如何申请赔偿？
  

  申请工伤赔偿，由单位相关人员配合工伤人员办理。申请提交材料： 1、《工伤职工一次性医疗补助金申请表》； 2、工伤职工劳动合同； 3、已办理的退工通知单； 4、已办理的停保花名册； 5、申请之日近2年的社会保险征缴情况稽核结论书。 用人单位向工伤保险管理中心提交材料后，工伤保险管理中心对材料进行审核，受理，并对申请受理进行调查和核实，确保后，60天内，将符合规定的赔偿一次性支付给工伤职工。

• 问九级工伤如何申请赔偿
  

  申请工伤赔偿，由单位相关人员配合工伤人员办理。申请提交材料： 1、《工伤职工一次性医疗补助金申请表》； 2、工伤职工劳动合同； 3、已办理的退工通知单； 4、已办理的停保花名册； 5、申请之日近2年的社会保险征缴情况稽核结论书。 用人单位向工伤保险管理中心提交材料后，工伤保险管理中心对材料进行审核，受理，并对申请受理进行调查和核实，确保后，60天内，将符合规定的赔偿一次性支付给工伤职工。

• 问工伤鉴定为九级如何申请赔偿
  

  你可以向当地劳动争议仲裁机构提起工伤仲裁，并主张以下主要工伤待遇项目：一次性伤残补助金为十三个月的本人工资，一次性伤残就业补助金为二十五个月的本人工资，一次性工伤医疗补助金为六个月的本人工资，停工留薪期间工资（即医疗期间），护理费、伙食费、交通费等。如你本人工本人工资低于统筹地区职工平均工资百分之六十的，可主张按照统筹地区职工平均工资的百分之六十计算。

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