七级工伤伤残赔偿标准？

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• 问七级工伤伤残赔偿标准
  

  职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，视为部分丧失劳动能力。除工伤职工自身具有过错外，在劳动合同期满前用人单位应当与其继续履行劳动合同，或者依法变更劳动合同。工伤职工还享受以下待遇：1.伤残补助金。按伤残等级从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金，标准是七级伤残为13个月的本人工资。2.工伤医疗补助金和伤残就业补助金。

• 问工伤伤残七级伤残赔偿标准
  

  损害赔偿的项目包括：医疗费、误工费、住院伙食补助费、护理费、残疾者生活补助费、残疾用具费。 此外，还有12个月的工资。按照《工伤保险条例》第三十五条规定：职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 第三十六条工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第二十九条、第三十条和第三十一条规定的工伤待遇。

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  根据《工伤保险条例》第35条的有关规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资； （2）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金，具体标准又省、自治区、直辖市人民政府规定。

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