担保与差额补足的区别-法师兄

担保与差额补足的最大差别在于金额不同。差额补足，顾名思义，只承担补充差额的责任，而担保没有明确约定范围的，需承担所有责任。差额补足又称为差额支付，一般在交易中作为一项保障措施予以使用。担保是指当事人根据法律规定或者双方约定，为促使债务人履行债务实现债权人的权利的法律制度。

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差额补足和担保的不同主要体现在承担责任的金额不同还有两者责任不同。差额补足是指为了保障主权利人和主义务人之间的权利义务关系，当主义务人未按...

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新婚姻法中，在家庭财产方面最大的改变是：旧婚姻定夫妻婚前个人财产经过一定期限，可以转化为夫妻共同财产，其中重大财产经过8年，一般财产经过4年。而新婚姻法取消了这个转化，婚前的个人财产永远都不会分割给对方。除此之外，另有补充条例，比如股权的分割、个人独资企业的分割、合伙企业份额的分割等，以及夫妻双方，责任如何承担等。以债权债务为例，夫妻任何一方的债务原则上属于共同债务。但是如果夫妻双方事先约定，收入、债务分离，而且债权人知道这个约定，那么另一方不必为对方承担债务。本还曾经手这样一个案子，夫妻双方有一幢别墅，虽然住在一起，但在存续期间约定别墅归女方，别墅所产生的物业管理费、煤气费也全部由女方承担。后来这个别墅共欠了两年的物业管理费，多达十几万。当物业公司讨债时，作为男方的法律顾问，把夫妻间关于别墅的归属权的约定以特快专递的形式发送给物业管理公司，并且拿到了回执。此后物业费一直拖欠下去，当物业公司再起诉的时候，只能向女方起诉，与男方无关。另外，新《婚姻法》还第一次明确提出“损害赔偿”。一方有家庭暴力、重婚、配偶与他人同居，遗弃家庭成员等行为，另一方均可以提出损害赔偿。需要注意的是，如果一方在时，没有提出损害赔偿，法院允许在两年之内，再次提起。与此类似，离婚之后发现一方在离婚之前、或者离婚时，发生隐匿、转移、变卖、损毁夫妻共同财产的情况，发现财产新线索，可以在两年内向人民法院再次提起诉讼。还有一点，夫妻双方签署，并且办完离婚手续后，如果由于当时存在胁迫或者是欺诈的情形，一方可以对离婚协议书反悔，要求变更或者撤消离婚协议书，有权利在离婚后一年内向人民法院提出诉讼。

劳动者有3个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大； 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。 3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：（一）因确认劳动关系发生的争议；（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。

五险一金足额缴纳与全额缴纳的区别如下：1、缴纳比例不同。五险一金足额缴纳指的是按照国家的规定，根据一定的比例去缴纳五险一金；全额缴纳指的是按照社保基数的100%去缴纳；2、享受待遇不同。足额缴纳只是按规定缴纳，缴费金额低；全额缴纳能够交的钱会更多一些，退休以后可以领取的钱自然也就会更多；3、缴纳单位不同。企业是指只能够按照足额去缴纳五险一金的，只有国家的公务员或者事业单位的工作人员，按全额缴纳。