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1、和单位协商,如果不能协商到劳动局投诉。 2、《劳动合同法》第三条订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依...
与单位协商,不能向劳动局投诉的。《劳动合同法》第三条订立劳动合同,应当遵循法律、公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合...
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违约需要支付一定的违约金;给用人单位违约金,会给你终止信。在规定期限内建立就业关系,明确双方的权利义务的书面协议。《劳动合同法》第三条订立劳动合同,应当遵循法律、公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法签订的劳动合同具有约束力,用人单位和劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
有用。如果复印件或扫描件、传真与原件一致,则具有一定的法律效力,但低于原件的法律效力。合同签订后重新签署复印件。
函是不相隶属机关之间相互商洽工作、询问和答复问题,或者向有关主管部门请求批准事项时所使用的公文。函是应用写作实践中的一种常用文体。因此不适合。应该使用报告。报告使用范围很广。按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本情况、工作中取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。
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