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旷工多少天属于自离

2022-06-08
1、《劳动合同法》没有自离规定至于旷工几天单位可以解除劳动合同,单位可以制定单位内部管理制度,根据情况自己制定。 2、旷工是一种违反劳动纪律的行为。旷工严重的,甚至会被用人单位除名。用人单位依据劳动纪律和规章制度的规定对其予以处分和罚款,是一种正常的企业管理。

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