试用期一周有工资吗

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• 问试用期到，试用期还有工资吗？
  

  试用期有工资。根据《劳动合同法》第二十条，劳动者试用期工资不得低于本单位同一岗位最低工资或者劳动合同约定工资的80％，不得低于用人单位所在地最低工资标准。

• 问一般试用期5天有工资吗
  

  有工资的，《劳动合同法》第二十条劳动者在试用期内的工资不得低于本单位同一岗位的最低工资或者劳动合同约定的工资的80％，也不得低于用人单位所在地的最低工资标准。因此，试用期离职是有工资的，这是法律保障的。公司需要支付员工5天的工资，但员工的工资应在下个月支付本月的工资时支付给他。如果公司财务部门可以在这种情况下直接支付现金，也可以，但应在自己的工资表上签字。试用期离职工资按正常出勤天数和加班时间计算，月实际工资＝月工资÷21、75×实际出勤天数实际出勤天数，工作日加班费计算方法：月薪÷21、75÷8×加班小时×1、5倍。计算周末加班费的方法：月薪÷21、75÷8×加班时数×2倍。法定节假日加班费计算方法：月薪÷21、75÷8×加班时数×3倍。

• 问试用期有工资吗
  

  试用期十天有工资。只要有事实劳动关系，用人单位无论试用期存在多少天，都必须支付相应的工资，试用期工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准。用人单位拒绝发放的，可以向当地有管辖权的劳动监察大队举报投诉，催收拖欠工资。

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