兼职工资拖多久算违法

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• 问工资离职拖欠，拖多久算违法
  

  用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资，超过30天即构成拖欠工资。拖欠工资全称是无故拖欠工资，即单位不属于法律规定的情形而不按期或者足额支付劳动者工资的行为。拖欠劳动工资一般情况下属于民事纠纷，可以通过劳动保障监察部门或法院解决。

• 问离职拖欠工资多久算违法
  

  劳动者与用人单位的劳动关系是受劳动法规保护的，用人单位应当在劳动者离职手续办理之前将劳动者的工资、差旅费等费用一并结算。用人单位离职拖欠报销的做法是违法的。劳动者可以要求用人单位及时报销的，用人单位拒不报销，可以申请劳动仲裁。

• 问辞职拖欠工资多久算违法
  

  单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用，如果单位拒绝结清，则属于违法行为。

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