公司不给补偿款怎么办

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• 问公司散了, 公司不给补偿怎么办
  

  企业解散不予补偿，劳动者可先与企业协商，协商不成可依法提起仲裁或诉讼。我国法律规定，发生劳动争议，当事人不愿意协商，协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿意调解，调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定外，可以向人民法院提起诉讼。

• 问公司倒闭不给补偿怎么办
  

  1、如果公司倒闭，如果是私营企业，目前还没有国家政府补偿的法律法规，国有企业有。2、企业倒闭的，只能按企业现有资产计算补偿（注意是补偿不是补偿）。3、如果老板的两家企业是独立法人，独立结算经营，原企业资产用于税清偿，员工工资发放补偿后，其他债务只能按顺序清偿。如果广东公司和苏州公司属于同一个系统，可以要求广州公司补偿你。4、补偿方式：企业应根据您每次为企业工作满一年（注意是您签订合同并实际服务的时间，而不是您的总服务年限）进行一个月的补偿。此外，如果公司没有依法支付加班工资，也没有为您支付法定保险，可以要求公司支付。其他的没有补偿。如果公司破产，那就不一样了。《劳动合同法》第四十七条　经济补偿的计算经济补偿按照劳动者在本单位工作年限每年支付一个月工资的标准支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；六个月以下的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市人民政府公布的上一年度职工月平均工资三倍的，按月平均工资三倍的金额支付经济补偿标准，支付经济补偿的最高年限不得超过12年。本条所称月工资，是指劳动者在劳动合同终止或终止前12个月的平均工资。

• 问公司不给离职补偿怎么办？
  

  用人单位应该支付劳动者经济补偿金而拒绝支付的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付。 1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁。需提交的材料：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；部分地区还需要提供用人单位的工商登记信息！ 2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案。劳动仲裁委不收费。然后给双方举证期；之后开庭审理，并且对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，我们可以起诉到法院；

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