劳动争议不签合同的情形下劳动仲裁期限有多长？

大家都在问查看更多

• 问劳动争议怎么仲裁，劳动争议仲裁的期限是多久？
  

  劳动仲裁的审理期限根据现行《条例》规定，对于申请仲裁的劳动争议案件，仲裁委员会收到申诉书之日起七日内做出受理或者不予受理的决定；决定受理的，在作出决定之日起七日内将申诉书的副本送达被诉人，并组成仲裁庭；劳动争议仲裁案件自组成仲裁庭之日起六十日内结束；案情复杂需要延期的，经报仲裁委员会批准，可以适当延期，但是延长的期限不得超过三十日。这样算下来，从当事人递交仲裁申请书开始，到仲裁委员会在法定时间内做出裁决，全程期限一般为74天（7+7+60）；而且，对于复杂案件，经过批准，还可以延长30天，最长可以延长到104天。

• 问不签劳动合同怎么办，劳动仲裁，劳动争议仲裁，劳动
  

  未签订劳动合同的仲裁方式如下：1、向公司所在地仲裁委员会申请仲裁；2、提交书面仲裁申请，超过一个月不满一年的，可以要求用人单位支付双倍工资；3、提交证明劳动关系存在的证据。

• 问劳动争议仲裁有效期多长？
  

  劳动争议发生后一年之内，劳动者向用人单位主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者用人单位同意履行义务。在这些情形下，一年时效期间发生中断，仲裁时效期间自劳动者主张权利、寻求救济、用人单位同意履行义务时起重新计算一年期间。 因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在一年的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制，劳动者可随时提出仲裁申请。但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内。

相关法律短视频查看更多

• 1'04
  劳动争议仲裁有效期

  4,897人已观看

• 0'51
  劳动争议仲裁时效

  3,612人已观看

• 1'13
  劳动仲裁仲裁期限是多久

  2,922人已观看

• 0'55
  劳动争议申请仲裁时间

  2,872人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动争议仲裁期限是多长？

  116人已浏览

• 
  劳动争议劳动仲裁解决期限中断的情形

  163人已浏览

• 
  劳动争议仲裁申请期限多长?

  139人已浏览

• 
  劳动争议劳动仲裁有期限么？

  158人已浏览