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合同期限由双方协商确定。固定劳动合同期限可为1至10年(双方约定)。但由于连续签订两份合同后需要签订无固定期限合同,许多企业现在采用第一次签订3年、第二次签订7年或2、8、4、6年的原则来规定劳动合同的期限。
合同期限是由合同双方协商确定。固定劳动合同期限可以是1到10年(双方约定)。但是因为连续签两次合同后,需签无固定期限合同,所以,现在许多企业都采用 第一次签3年, 第二次签7年或2、8或4、6的原则去规定劳动合同的期限。
国企与劳动者协商一致,可以签订三年的合同,因为劳动合同包括固定期限的劳动合同,劳动期限可以由用人单位与劳动者协商,经双方协商一致,可以依法订立三年的固定期限的劳动合同。
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