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在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊...
可以认定为工伤,上下班受伤可以认定工伤的,你可以去医院让医院出具你的治疗的证据。这样还可以。第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: ...
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依据法律的规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; 你们由于不是在上下班途中发生的事故,所以完全可以主张工伤。
去上班路上受伤算工伤。可以参照一下法规。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的; 上下班途中发生交通意外可认定工伤需要具备三个条件: 1、是在上下班的合理时间、合理路线; 2、本人承担费主要责任; 3、有交警部门的交通事故责任认定书。
的问题,我想说上班路上遭受非本人主要原因的交通事故伤害或者维护国家公共利益受伤算工伤。职工上班路上,在合理的时间和合理的路线,受到交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害,经公安机关交通管理部门认定或者人民法院裁定,本人不服主要责任的,符合《工伤保险条例》第十四条(六)项规定,应当认定为工伤。
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