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退休人员基本养老金调整方案正式出台。近日，省人社厅印发2017年调整退休人员基本养老金的通知，并明确同步调整企业和机关事业单位退休人员的养老金，范围相同，办法相同，标准相同。 根据上述通知，将按“定额+定比”调整，全省平均增幅为5.5%左右，对缴费年限超过15年的退休人员进行倾斜，超过15年部分每满1年增加1元。调整对象为机关及企事业单位退休人员
今年的职工养老金上涨4.5%，相比去年下降了0.5%，不过养老金调整并不是根据个人的养老金乘以4.5%就可以，而是会综合调整。调整方法仍然是跟过去一样，采取定额调整、挂钩调整和倾斜调整三种方式，其中重点强调了挂钩调整和倾斜调整，因此这两项的比重可能会提升，对于养老金水平较高的人员，退休年龄较大的人员等等，在养老金上涨过程中会获得较大优势。
此次调整的对象为：2009年12月31日前已按规定办理退休（职）手续的企业退休人员。 调整的办法和标准： 一、缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限）每满1年（不足1年按1年计算），每人每月增加2元。 二、退休（职）人员符合下列条件的，分别再按以下标准增加基本养老金： 1、符合劳人险［1983］3号文件规定的建国前参加革命工作的退休老工人，每人每月增加100元； 2、1949年1月1日至1949年9月30日期间参加工作的退休人员，每人每月增加90元； 3、1949年10月1日至1953年12月31日期间参加工作的退休人员，每人每月增加66元； 4、1954年1月1日后参加工作，2005年12月31日前退休的人员，每人每月增加62元，退职人员增加50元； 5、2006年1月1日至2008年12月31日期间退休的人员，每人每月增加30元，退职人员增加25元。 三、符合下列条件的再增加 1、正高级专业技术职务的退休科技人员，增加70元；副高（含高级技师），60元； 2、原工商业者退休人员，增加30元； 3、2009年12月31日前，年龄满70周岁（含70周岁）不满80周岁的，增加20元；满80周岁（含80周岁），增加30元； 4、艰苦边远地区企业退休人员，增加40元。
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