小产假算产假吗，产假有绩效，小产假有吗?

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• 问申请公司的小产假,小产假绩效工资扣不扣?
  

  《劳动法》第五十一条规定：“劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。这里的工资是指职工按照平时正常出勤时的基本工资，不包括加班费和公司其它奖励等。事实上，生育津贴也是由社保机构发放，不足差额由公司或者单位自行补足。通常情况下，绩效工资是要根据工作成果来确定数额的，因此，在婚假和产假中是要扣除绩效工资的。所以说，产假扣绩效奖金。

• 问小产有规定产假吗
  

  【女工保护流产假】《女职工劳动保护特别规定》第七条规定小产有产假吗：女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

• 问产假有绩效工资吗？
  

  产假期间，生育保险基金按上一年度职工月平均工资支付生育津贴，无绩效工资。已参加生育保险的，按照用人单位上一年度职工月平均工资标准由生育保险基金支付；未参加生育保险的，按照女职工产假前工资标准由用人单位支付。

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