劳动者可以随意辞职吗？

大家都在问查看更多

• 问劳动者可以随时辞职吗?
  

  劳动者一般可以随时解除劳动合同辞职，但需要提前30天以书面形式通知单位。如果是试用期劳动者，需要提前三天通知单位；单位有《劳动合同法》规定的过错的，劳动者不需要提前通知单位辞职。 但如果单位为劳动者提供培训，并约定服务期，则在服务期未满前，劳动者不得随时辞职，否则将支付违约金。

• 问劳动者可以随便辞职吗
  

  劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”劳动者按此规定辞职是合法的，并不需要用人单位批准，时间一到可以离职。不过劳动者要留存好按规定辞职的证据。如果用人单位因此扣发工资，劳动者可向劳动仲裁委申请劳动仲裁（不收费），可以再要回工资

• 问劳动者可以随时可以辞职吗
  

  有下列情形之一的劳动者可以随时辞职：未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;未及时足额支付劳动报酬的;未依法为劳动者缴纳社会保险费的;用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;法律行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。

相关法律短视频查看更多

• 1'01
  试用期可以随意辞职吗

  1,096人已观看

• 1'08
  劳动合同可以随时终止吗

  1,743人已观看

• 1'07
  电子合同可以随意更改吗

  3,996人已观看

• 1'20
  签了劳务合同想辞职可以直接走吗?

  12,681人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动者可以随意辞职吗

  289人已浏览

• 
  劳动者可以随意辞职么？

  138人已浏览

• 
  劳动者可以随意辞职么

  105人已浏览

• 
  劳动者能随意辞职吗

  117人已浏览