上下班工伤的认定条件有哪些

大家都在问查看更多

• 问上下班工伤的认定条件? ?
  

  同时有四个要素：一是双方建立劳动关系；第二，伤害事故发生在合理的上下班途中；第三，责任事故认定不是本人的主要责任；第四，伤害是由交通事故（包括机动车和非机动车）或城市轨道交通、客运轮渡和火车事故造成的。

• 问上下班途中工伤认定的条件
  

  职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。 该条款有几个要素： 1、在上下班途中； 2、受到交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害； 3、非本人主要责任。 是否属第2项的事故由职能部门确定，如发生交通事故由交警处理，但一些不是公众路段，如小区内封闭路段，交警是不作为交通事故处理的；还有就是不承担主要责任系由职能部门作出认定结论， 如交通事故责任认定书定性为：同等、次要、无责任；3个要素全部符合才能认定为工伤的，可向用人单位所在地的人社局申请工伤认定。

• 问上下班途中的工伤认定条件
  

  根据我国有关法律规定，上下班途中满足下列具体条件可以认定为工伤：具体为以下条款： （一）在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中。 （二）在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中。 （三）从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中。 （四）在合理时间内其他合理路线的上下班途中。

相关法律短视频查看更多

• 0'55
  诈骗罪的认定有哪些条件

  2,907人已观看

• 1'16
  上下班受伤算不算工伤

  6,030人已观看

• 1'41
  夫妻共同财产的认定条件有哪些

  1,322人已观看

• 0'57
  上下班车祸算工伤吗

  1,915人已观看

相关普法查看更多

• 
  下班路上工伤认定的条件有哪些

  265人已浏览

• 
  上下班工伤认定的条件主要有哪些

  123人已浏览

• 
  上下班途中认定工伤的条件有哪些

  365人已浏览

• 
  上下班途中工伤认定有哪些条件

  249人已浏览