没有劳动合同不交社保违法吗

大家都在问查看更多

• 问没有劳动合同可以不交社保吗？
  

  无论同用人单位有没签订合同，都应当缴纳社会保险。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，并要求用人单位支付经济补偿金。

• 问没有劳动合同，可以不交社保吗？
  

  劳动合同是不能算工龄的。只要上了社保就有了工龄，但是你在单位基本上是单位为你缴纳75％，自己缴纳25％的社保金。如果你以自由主义者的身份缴纳，就是你自己全部负担，比较高了。工龄也叫缴费年限，只有缴纳15年（180个月度）你到法定年龄才能办理退休手续，领取养老金和享受医疗保险（在缴纳社保金的同时也是有医疗保险的，停止就没有了）。工龄在现在的意义是很大的，因为属于社会保障，你就是再跳槽，只要缴纳社保金就会连续计算，万一你失业困难的时候就可以领取失业金和报销70％的医疗费（缴金一年，可以领取2个月，依此类推最多24个月），没有交到180月，你到退休之前还要补缴以后才能退休。

• 问没有签劳动合同不交社保
  

  其一，若用人单位自用工之日起超过一个月而不满一年未与劳动者签订劳动合同，劳动者可以向用人单位主张双倍工资，其二，用人单位应当为劳动者购买社保，否则劳动者可以要求用人单位补缴社保，其三，用人单位应及时足额支付劳动报酬，不得无故拖欠和克扣，就以上问题若双方协商不成，劳动者可以收集相关证据向劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁。

相关法律短视频查看更多

• 0'50
  非全日制劳动合同需要交社保吗

  4,139人已观看

• 1'07
  小工厂不签劳动合同不买社保

  3,481人已观看

• 0'56
  企业用人不签劳动合同违法吗

  3,096人已观看

• 0'59
  未签劳动合同未交社保怎样赔偿

  7,054人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动合同没有交社保合法吗

  433人已浏览

• 
  签劳动合同不交社保违法吗

  215人已浏览

• 
  有劳动合同没交社保吗

  167人已浏览

• 
  有劳动合同没交社保

  306人已浏览