宁波最低社保问题的具体内容规定是什么？-法师兄

宁波最低社保问题的具体内容规定是什么？

2022-08-20

据了解，企业单位（含参照企业缴费的其它单位）参保人员的个人月缴费基数，按本人度全部工资性收入（包括工资、奖金、各种津补贴、加班工资等）的月平均水平据实申报，其中月平均工资水平高于缴费基数上限的，按缴费基数上限标准核定;月平均工资水平低于缴费基数下限的，按缴费基数下限标准核定。度企业月缴纳的社会保险缴费基数上限为12231元、下限为2447元。为更好地服务用人单位，提供快捷、便利的申报渠道，宁波市人力资源和社会保障部门继续开通网上在线申报方式，各用人单位可通过登录宁波市人力资源和社会保障网，实时进行网上申报。少数网上申报确有困难的单位，可到参保地社会保险经办机构申报窗口办理申报手续。另外，以自由职业者（含灵活就业人员）身份参保的人员，其缴费基数可在上、下限之间，由本人自主申报，但若本年度缴费基数属于继续保留原缴费基数，或原缴费基数低于今年缴费基数并愿意按缴费基数下限缴费两种情形的，可免于申报，由社会保险经办机构统一调整。

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答

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答

社保缴费比例 1、养老保险： ①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%;最高数为上年全市职工工资的300%...

一、2016年度参保单位职工及个体工商户、灵活就业人员社会保险缴费基数按以下标准执行 (一)职工社会保险缴费基数统一按上年度发放的工资总额，在2014年度全区城镇在岗职工年平均工资的60%-300%之间核定。职工工资总额高于2014年度全区城镇在岗职工年平均工资300%的按300%核定缴费基数，低于2014年度全区城镇在岗职工年平均工资60%的按60%核定缴费基数。对2014年度职工工资总额低于2013年度全区城镇在岗职工年平均工资50%的，其养老保险、失业保险缴费基数按2013年度全区城镇在岗职工年平均工资的50%核定。 (二)个体工商户及灵活就业人员养老保险缴费基数由本人根据经济承受能力，在2013年度全区城镇在岗职工年平均工资的40%-100%之间自主选择。参考缴费数额如下：选择40%，年缴费4175元;选择50%，年缴费5219元;选择60%，年缴费6262元;选择70%，年缴费7306元;选择80%，年缴费8350元;选择90%，年缴费9393元;选择100%，年缴费10437元。具体以缴费信息系统计算的数额为准。二、有关福利待遇计发标准以2014年度城镇在岗职工年平均工资和2014年度全国城镇居民可支配收入为基数计发的丧葬费、抚恤金、工伤护理费、丧葬补助金、一次性工亡补助金、一次性生活护理费、一次性辅助器具配置费、一次性异地安家费、男职工一次性生育护理补助金及企业退休人员养老金计发基数等，均按公布的标准执行。