否认劳动关系，怎么答辩，和回答员的问题

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• 问仲裁申请确认答辩问题
  

  申请人：×××，男/女，××××年××月××日出生，×族，……(写明工作单位和职务或者职业)，住……。联系方式：……。 法定代理人/指定代理人：×××，……。 委托诉讼代理人：×××，……。 被申请人×××，……。 …… (以上写明当事人和其他诉讼参加人的姓名或者名称等基本信息) 请求事项： 确认申请人×××与被申请人×××的仲裁协议有效/无效。 事实和理由： ××××年××月××日，申请人×××与申请人×××以……方式订立仲裁协议，内容为：……(写明协议内容)。 ……(写明申请确认仲裁协议有效/无效的事实和理由)。 此致 ××××人民法院 申请人(签名或者盖章) ××××年××月××日

• 问误工费答辩的问题
  

  关于误工费答辩1、误工费确定因素之一是收入状况。原审判决确认了上诉人的误工费月均工资为22670.33元，也确认了事发后确实存在未发工资的事实。在此前提下，原审判决以上诉人工资收入超过同行业标准3倍为由采纳3倍计算误工费，没有任何的事实和法律依据，现有法律及司法解释未有该认定理由的依据规定，相反，人损司法解释规定的是不能举证证明最近3年平均收入的情况下，才可以适用同行业标准。本案中既然已经认定了月工资标准，就应该依法适用该标准，而不是在法律规定之外，自行采用一个毫无法律依据的标准，属于明显的法律适用错误。

• 问抚养权答辩的问题
  

  关于抚养权答辩。每个案子具体情况不一样，要具体问题具体分析，下面提供一种思路，大致按照这个思路来写。 1、原告所述事实与事实情况并不一致，从多个方面来分析被告抚养孩子的困难和不利。

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