相关问答
可以补交,但是有条件。补交前面月份您必须有单位,单位有跟您签劳动合同,有发工资的工资表,在劳动合同期限内木有交可以要求单位缴纳,补缴费用是根...
根据《社会保险法》规定,在2011年7月1日之前初次参加城镇职工基本社会保险的人员,达到法定退休年龄(女50,男60),若缴费未达到15年,...
大家都在问查看更多
退休人员的基本养老金计算都是这种模式。跟上年度的社会平均工资挂钩。 进入2018年1月1日之后,退休的人员要使用上年度的社会平均工资,可是上年度社会平均工资,一般2018年五六月份才发布。 所以只能暂时使用2017年的计算基数,也就是说2016年社会平均工资。等待新社会平均工资出来之后,调差计发待遇。 由于我们每年的社会平均工资涨幅都在10%左右,所以我们使用新年度的社会平均工资的话,也会增长不少的。 可是,有的部分省市使用的社评工资时间,却是不跟国家统一规定的。比如说上海和天津是是从当年的4月1号到次年的3月31号。广东省是从当年的7月1号到次年的6月30号。 所以,才会有了对1到6月份退休的人员进行增加退休待遇的情况。一般来说,上海和天津都是1到3月份退休的人员。
9-2+1=8个月从今年2月份开始领退休金,到今年九月份发放的,属于8个月
社会保障支付方式主要由两种情况组成,一种是单位和个人按不同比例支付,这种情况一般是在单位支付工资是扣除,即单位支付社会保障是每月分别支付的。另一种是每个单位接受个人或个人商户支付社会保障,这种情况一般在每年11月至12月支付,支付社会保障是明年1月至12月,所以个人支付社会保障需要提前支付,如果错过这个时间不能在规定的时间限制内,所以如果是个人或个人业务单位支付必须掌握时间节点。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
306人已浏览
939人已浏览
786人已浏览
442人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询